BAŞLIK: Tatil bizi etkileyecek mi

Sayın Hida ben de dahil olmak üzere inanın bir çok kurum 2 haftalık süre için maaş kesintisi vs yapmama taraftarı. Fakat bu tatilin uzaması durumunda devlet desteği olmazsa sizin tavsiyeniz ne olur?

2 tane 5 yıllık personel çıkış yapıp kıdem tazminatı istediğinde o tazminat nasıl ödenir mesela? Bu zorunlu tatildeki maaşların ne olacağıyla ilgili cevap yukarıdaki sorunun cevabıyla aynı.

Aynı değil. Kıdem tazminatı verilirken bir yandan para girişi olmaya devam ediyor. kıdem tazminatı sadece bizim sektöre has bir şey değil. Burada tatil uzarsa sektöre para girişi tamamen kesilecek.

Sayın Hida,
Yanlış olan nedir?

İstifa eden personel nasıl kıdem tazminatı istiyor ?
Ghost yazan:

kurumlarda öğretmen sayısı öğrenci sayısı ile orantılıdır. yani 100 öğrencisi ve 6 eğitimcisi olan kurum bir sonraki ay 6 eğitimci ile 100 öğrenciye 800 seans bireysel+400 seans telafiyi 6 eğitimci ile veremez. bakanlığın uygulaması öğretmenle kurumu karşı karşıya getirir getiriyor. burada yapılması gereken olağanüstü bir durum karşısında olağan uygulamalardan medet ummamaktır. bakanlığın yaptığı tam da budur. üstteki eğitimci kardeşimizin yazdığı gibi kurum bir şekilde önlem alıyor. gücü yeten yetene . bu durumdan kurtulmanın tek yolu en azından bu olağanüstü dönemde eğitimci ve kurum sahiplerinin ortak hareket etmesidir. sayın tartanç sektör olarak öngörüsüz olduğumuzdan haklı şekilde bahsetti. şimdi söylenen 2 hafta diğer arkadaşların da yazdığı gibi tatil dönemi nisan ayı boyunca devam eder hatta mayısa sarkarsa ne olacak. eğitimciler yine kurum sahiplerini mi eleştirecek. öngörü geliştirelim buna göre taleplerde bulunalım kamuoyu oluşturalım. sadece rehabilitasyonlar olarak değil tüm özel öğretim kurumları taleplerini/ seslerini yükseltmelidir. kimseyle tartışma açmak istemem ama bir kurumun yıllık karı bir aylık cirosu değil. en azından benim kurum da değil kaldı ki olduğunu varsaysak bile kar edemeyen bir işletmenin mantığı da olmaz.

bana göre yapılması gereken ;
eğitimci kurucu elele sesini yükseltmelidir. özel kurumlarda çalışan öğretmenler kusurları nedeni ile 657 ye tabi olarak yargılanırken böyle bir durumda üvey evlat muamelesi göremez. (kızgın eğitimciler kurumlara 2 hafta da ne olur ki depodan ödesinler diye düşünebilir öngörüsüzce. Nisan ayına da yayılınca onlarda hak verecek ama geç kalınmış olacak - yazar burada "yani kavgaya ara verin sonra devam ederiz" demek istiyor)

bir önceki ay ödemeleri baz alınarak kurumlara ödeme yapmalıdır. mümkün olmuyorsa devlet sgk ve vergi borçlarını erteleme mantığına girmeden ödenmiş kabul etmelidir.
eğitimcilerin yasal maaşlarını, kurumların yasal kiralarını olağanüstü uygulamalar süresince devlet üstlenmelidir.
çıkarılacak bir genelgeyle bunların hepsi mümkün.

sıkıntımız alınan tedbirlere değil alınmayan tedbirlere bu sektörün 2 ay kapalı kalması yaklaşık 50 bin çalışandan en az 200 bin kişiyi doğrudan etkiler. tüm özel öğretim kurumları düşünüldüğünde sayı milyona varır.

bunların hepsinin maliyeti osmangazi köprüsüne ödenen garanti ücretin bir aylık parası tutmaz

Burda ne kurumlar öğretmene yüklenmeli nede öğretmenler kurumlara yüklenmeli. Eğer birlikte hareket edilmezse iki taraf içinde çok kötü sonuçlar doğacak. Nisan ayında da bir şekilde maaşlar az çok verilir ama mayıs ayı için ne yapılacak bence bu konuşulması lazım
Ayrıca Kurumlar öğretmenlere durumu iyi bir şekilde izah etmesi gerekir. Toplantılar yapılıp bilgilendirilmeli.

Yeni bebeği olan, kredi ödeyen, evlenecek olan, bunların hiçbiri olmasa bile geçimini sağlamak zorunda olan insanlardan bahsediyoruz. Gerçekçi olmakta fayda var Mart maaşları bir şekilde ödenir nisan da mayısta ne olacak?