BAŞLIK: bayram tatili

Sayın mineyılmaz;

Aslında pek sabırlı değilim.

Yaptığımız işe,yaptığı işe,yapılan işe biraz ilgisi,saygısı olan okur,öğrenir. Elbette anlamadığımız konuları birbirimize sorabiliriz. Akıl danışabiliriz. Bunlar başka. Bırakın yönetmelikleri formda yazanları verilen bilgileri bile okumuyorlar.

Tamamen bilgisizlikten yapılan önemli yanlışlıklar yüzünden sektöre de doğrudan zarar verebiliyorlar.

Arkadaşlar herkes iyi has diyor da biz bunu milli eğitim müdürlüklerine anlatamıyoruz. Tatil yapacaksınız yoksa onay vermem faturalarınıza diyorlar. O tatiller bizi bağlamaz cevabını kabul etmiyorlar ve hangi yazıya istinaden çalışıyorsun diyorlar.

Aslında burada olabilir mi diyen arkadaşların meselesi olayı anlayamamak değil de güvenememek. Resmi tatillerde her yer kapanır, idari tatillerde biz açık olabiliriz. Bunda anlaşılmayacak bir şey yok. Sanırım arkadaşlar bu tatilin resmi tatil mi yoksa idari tatil mi olduğunu net bilmemesinden kaynaklanıyor. Bu senenin başında 1 Ocak Perşembe her sene olduğu gibi resmi tatildi Cuma ile birleştirildi denildi. Ben de Milli Eğitime giderek bizzat sordum ve 2 Ocak Cuma gününün idari tatil olduğunu ve ders yapabileceğimiz bilgisini aldım. 2 Ocak Cuma günü kuruma gittiğimizde ders girişi yaparken Mebbis'in tatil dolayısıyla kayıt almaması durumuyla karşılaştık. Gelen öğrencilerle dersleri tamamlayıp 2 saatlik bir iş günü sonunda dağıldık. Bu ayın 21 ve 22'sinde ders yapabileceğimizi söyleyen arkadaşlara katılıyorum. Ama benim de içim de "aynı olayla ya tekrar karşılaşırsam" diye bir endişe yok değil.

Bu tartışmanın nasıl bu hale geldiğini anlamak mümkün değil, ama belki de nedeni ilgili çıkan haberlerde bayram tatilinin 'resmi' olarak uzatılacağı yönündeki bildirimler; oysa ki doğrusu 'idari' tatil olarak uzatılacağının bildirilmesiydi. Resmi tatil günleri kanunla bellidir, bu çalışma takvimidir ve bütün sektörleri ilgilendirir, bunun dışında devlet çalışanlarını idari izinli sayarak bu tatilleri uzatabilir. Resmi tatiller dışındaki çalışma takviminde keyfi değişiklikler yapılamaz; bu özel sektörün daha önce belirlenmemiş bir şekilde durdurulması ve ülke ekonomisinin zarar görmesi demektir. Basitçe söylemek gerekirse, bahsi geçen tatil günlerinde, bankalar, fabrikalar v.s. durursa ancak biz de çalışamayız.

bakalım resmi açıklama gelsin tatil olacak mı olmayacak mı yada resmi tatil mi olacak idari tatil mi olacak ondan sonra şekillenecek herşey... bu arada dalga geçen bir kesim var form da ve yani bu tür sorunlar yaşayanlar çok arkdaşlar idari tatilde bile ders yazamayanlar olmuş gördüğünüz gibi yani size saçma gelebilir bu tür başlıklar ama mağduriyeti gidermek için herşeyi açık açık belirlemeli...

türkiyem yazan: Resmi açıklamaya bakmayalım.RESMİ GAZETEYE BAKALIM.ORADA RESMİ TATİLLER YAZAR.ONUN HARİCİNDEKİLER İDARİ TATİLDİR.....İDARİ TATİLLER İDAREYİ BAĞLAR.İSTER TATİL YAPAR.İSTER ÇALIŞIR.

Arkadaşlar resmi tatil olma şansı yok gibi. Resmi tatil olacak olsa borsanın ve bankalara bağlı çeklerin planlamasının falan yapılması gerekir. Ki bunun çok önceden planlanıp borsa ve bankalara yazı gitmiş olması lazımdı. O yazı da gitmediği için idari tatil kararı çıkacak. O nedenle planlamanızı ve çalışmalarınızı ona göre yapmanız en doğru karardır. Yani idari tatil kararı çıkacağı için seans yazılabiliyor ve fatura edilebiliyor.

Sayın Türkiyem
Önce resmi tatil ve idari tatil ayrımını yapabilmek gerekmektedir. Şayet tatil olacaksa bile bu idari tatil olacaktır. Arkadaşlar zaten anlatmışlar.
Ayrıca Cumhuriyet Bayramı resmi tatil ama biz ders yapabileceksiniz? Diye soru gelirse ben bu cahillikle dalga geçerim.Bu bilmemezlik veya anlamamazlık değil başka birşeydir.
Resmi tatiller,vekil müdür,psikolog konuları binlerce kez yazıldı hala anlayamayan varsa diyecek söz bulamıyorum.
İlçelerin tutumları ise,bir şefin ağzına bakarsan böyle olur.resmi yazı ile sor bakalım.gerekirse mahkemeye gideceğini beyan et.
Bizde işler ise öyle yürümez tabi.aman dikkat çekmeyelim.aman aramız kötü olmasın falan filan.
Bu yolda devam eden etsin.ama lütfen sektörü buhale getirmeye çalışmayın.